O novo processo digital de contratação de estagiários para a Prefeitura de Florianópolis passa a ser utilizado nesta terça-feira, 1º de agosto, em todos os órgãos municipais. O novo modelo de contratação traz agilidade, desburocratização e sustentabilidade para a Prefeitura.
Através de um formulário online, os servidores conseguirão colocar todos os documentos digitalizados necessários e os dados do estagiário, sem ter a necessidade de deslocamento para entregar os papéis. Assim o novo método vai demandar menos tempo dos servidores, transformando-se em um trabalho mais ágil e rápido.
Agora, os setores responsáveis pela Gestão de Pessoas dos órgãos da administração direta e indireta podem preencher e enviar as candidaturas de forma digital, eliminando a necessidade de preenchimento manual dos formulários em papel, acabando com a necessidade de transporte físico e facilitando o arquivamento seguro e organizado dos registros.
Entre os benefícios também está a otimização de papel, um canal único de comunicação, o suporte para o estagiário e a segurança dos dados. Além disso, o tempo do processo na Prefeitura de Florianópolis, que era de 20 a 30 dias, agora será de no máximo 48 horas.
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